En este curso los participantes estarán preparados para aplicar correctamente las distintas normas de derecho individual del trabajo, desde la contratación al término de la relación laboral, conforme a los actuales criterios y pronunciamientos administrativos y judiciales, disminuyendo los riesgos de incurrir en infracciones y evitando las sanciones administrativas y judiciales aplicables.
Administradores de contratos, supervisores, responsables o asistentes del área de Recursos Humanos y, en general, todos aquéllos profesionales con responsabilidades directas o indirectas en la administración y control del área de gestión de personas.
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