La gestión de las compensaciones es una herramienta útil en toda organización para apalancar la estrategia del negocio, a través de la definición de políticas y prácticas que permitan la correcta administración salarial y de beneficios. Contando con información de la empresa y del mercado, podemos desarrollar planes que nos permitan alinear necesidades de los/as colaboradores/as con las de la organización, y administrar de una forma objetiva las compensaciones de nuestra compañía.
Este en un taller teórico/práctico que te permitirá identificar conceptos generales y practicar con datos, los análisis asociados a la gestión de las compensaciones.
MÓDULO 1
MÓDULO 2
MÓDULO 3
Gabriela Chávez
Analista Compensaciones Essbio-Nuevosur
Ingeniera Comercial de la Universidad de Santiago de Chile con más de 10 años de experiencia en áreas de compensaciones.
Consultora de Hay Group oficina Chile, donde participó en estudios de compensaciones de distintas industrias como la Banca, Clínicas, Seguros, entre otros. También desarrolló estudio de compensaciones de la Región del Biobío a través de la Sociedad Chilena de Gestión de Personas.
Hoy se encuentra trabajando en el área de compensaciones de la sanitaria Essbio-Nuevosur.
Martes 13 de abril de 10:00 a 13:00 horas
Miércoles 14 de abril de 10:00 a 13:00 horas
Se otorgará certificado de participación de IRADE a quienes asistan a un mínimo del 80% de las horas de clases programadas.
Clases en vivo vía streaming, Zoom Pro
No Socios $168.000.-
Socios: $148.000.-
(2×1 primeras 4 empresas inscritas)